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当事務所は経営者や人事労務部門の方々にとって、親しみがあり、頼りになる真のパートナーとして「人」に関する諸種のご相談に乗るとともに、各種の業務サービスを提供していきたいと考えております。
労務管理、労働問題等に関するご相談はお気軽にご連絡下さい。
社会保険労務士
三輪 俊一
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｜ 採用 ｜ 退職・解雇 ｜ 労働時間・勤怠 ｜ その他 ｜ |
 | 労働者名簿 |
| 労働基準法の規定に基づき、事業所に備えつけなければならない重要書類のひとつである労働者名簿のサンプルです。 |  shoshiki019.doc（31KB）
 shoshiki019.pdf（4KB） |
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このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、様々な場面で締結が必要となる労使協定の確認と、締結した労使協定の労働基準監督署への届出の要否についてとり上げます。 >> 本文へ |
- 3年ぶりに改定された平成30年度の労災保険料率2018/04/17
- 雇い入れ時の健康診断と企業における健康情報の取扱い2018/04/10
- 平成30年4月から障害者の法定雇用率が引上げられました2018/04/03
- 届出の重要度が増す雇用保険手続きでのマイナンバー2018/03/27
- 有期契約労働者の雇止めを行う際の留意点2018/03/20
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今回の旬の特集では、従業員が定年後に再雇用を希望しない場合の退職後の健康保険・雇用保険・年金の手続きについて確認しておきましょう。>> 本文へ |
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いよいよ今月は新入社員が入社し、人事担当者にとっては入社に伴う書類を提出してもらうなど細々とした業務が多くなる時期になります。この時期は長時間労働になる懸念がありますので、事前にしっかりと計画を立てて業務を進めましょう。>> 本文へ |
- 介護福祉士養成課程のカリキュラム改正案2018/04/19
- 平成28年の社会福祉施設等の耐震化率89.6％2018/04/12
- 社会福祉法人制度改革の実施状況2018/04/05
- 平成28年中の救急車出動は過去最多の620万9,964件2018/03/29
- 要点整理 平成30年度介護報酬改定 4.介護サービスの適正化・重点化を通じた制度の安定性・持続可能性の確保2018/03/22
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4月は新年度の始まりです。また、新入職員を迎える時期でもあります。ここでは人事院が毎年行っている調査から、医業関連職種別の初任給をご紹介します。>> 本文へ |
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4月は新入職員を迎える時期です。ここでは、学歴別に福祉施設等の初任給に関するデータをご紹介します。>> 本文へ |
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人事労務に関する情報をＱ＆Ａ形式でご紹介いたします。今回は、職員のマイカー通勤を認める際に、どのような対応をしたらよいかの相談です。>> 本文へ |
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出勤簿 |
| 出勤簿は、事業主が始業・終業の時刻を確認し記録するための書式です。過重労働対策など、労務管理において労働時間問題への対応についての重要性が増していますので、適切な方法での労働時間把握が求められています。 | |
 shoshiki018.doc（86KB）
 shoshiki018.pdf（19KB） |
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職場定着支援助成金（個別企業助成コース）のご案内 |
| 平成29年度の職場定着支援助成金（雇用管理制度助成コース・介護福祉機器助成コース・保育労働者雇用管理制度助成コース・介護労働者雇用管理制度助成コース）について分かりやすく解説したリーフレット。2017年10月20日より生産性要件が一部変更されている。
重要度：★★★ 発行者：厚生労働省 発行日：2017年11月 | |
| lb00010.pdf（1.096KB） |
